Основные положения теории малых групп и социальная работа

Охарактеризуйте основные положения теории малых групп в социальной работе

Вопросы для обсуждения

Теория социальной работы /под ред. Е. И. Холостовой. – М., 1999, с. 26-43.

Филатова Е. В. Теория социальной работы. – Кемерово, 2004, тема 1-2, с. 5-18.

Фирсов М. В. Теория социальной работы. – Раздел: Теоретические подходы к клиенту.?

Тема 2. Структура и функции социальной работы.

Функционально-ролевой репертуар социального работника.

Вопросы для обсуждения

Теория социальной работы /под ред. Е. И. Холостовой. – М., 1999, с. 53-59.

Филатова Е. В. Теория социальной работы. – Кемерово, 2004, тема 3, с. 32-38.

Тема 3. Профессионально-этические нормы в социальной работе.

Вопросы для обсуждения

Социальная работа: история, теория и технология. – Ярославль, 1997, с. 107-114.(ахимса)

Обучение практике социальной работы: международный опыт и перспективы. – М., 1997, с. 68-69. (квалификационная характеристика)

Обучение социальной работе: преемственность и инновации. – М., 1996, с. 66-69 (профессиональный кодекс); с.60-62 (личностные качества социального работника).

Тема 4. Категории, закономерности, принципы и методы социальной работы.

Вопросы для обсуждения

Основы социальной работы/под ред. П.Д. Павленок.- М., 1000, с. 5-14.

Теория социальной работы/под ред. Е. И. Холостовой. – М., 1000, с. 43-53.

Филатова Е. В. Теория социальной работы. – Кемерово, 2004, тема 2, с. 18-32.

Фирсов М. В. Теория социальной работы. – М., 2000, с. 125-132.

Тема 5. Типы теорий и моделей социальной работы.

Вопросы для обсуждения

Филатова Е. В. Теория социальной работы. – Кемерово, 2004, тема 4, с. 38-45.

Тема 6. Социальная политика и социальная работа.

Вопросы для обсуждения

1. Дайте определение «социальной политике».
2. Дайте определение «социального государства», назовите основные параметры социального государства.
3. Дайте характеристику моделей социальной политики.
4. Дайте характеристику социальной инфраструктуры.

Тема 7. Государственно-правовые основы социальной работы.

Вопросы для обсуждения

http://kuzteplo.ru/3614

Основные положения теории малых групп в социальной психологии

Классификации малых групп:

Американский социолог – Элтон Мейо – формальная и неформальная структура малой группы. Формальная – социальная иерархия в группе, фиксированность ролевых позиций. Неформальная – реальные статусы людей в отношениях между ними, которые могут не пересекаться с иерархией власти. Формальные – по социальной необходимости. Неформальные – по зову души. Соответственно и группы могут подразделяться на формальные и неформальные.

Основные подходы к изучению малых групп:

1. Социометрический (Морено) – попытка изучать внутреннее состояние неформальной структуры групп.

3. Школа групповой динамики (Левин). Под групповой динамикой понимается определенный перечень динамических процессов – изменений, происходящих в группах:

1. Сам процесс образования малых групп.

2. Процесс лидерства и связанный с ним процесс руководства.

3. Процесс принятия группового решения.

4. В отечественной традиции еще рассматривается процесс развития, который качественно отличается от процесса групповой динамики.

Петровский (Стратометрическая концепция малых групп). Петровский выделял следующие уровни малой группы:

1. Центральный слой групповой активности – ядро структуры, которая включает в себя групповые цели и цели, связанные с совместной деятельностью.

2. Ценностно-ориентационного единства. Это – слой отношений группы, связанный с разделением членами группы ценностей. Положение человека в группе определяется тем, насколько велик его вклад в групповую деятельность.

3. Непосредственные эмоциональные отношения – на принципах симпатии-антипатии. Отношения становятся опосредованы совместной деятельностью и вкладом в нее.

4. Групповая сплоченность – приверженность членов группе. К основным факторам сплоченности относятся:

1. Сходство базовых ценностных ориентаций членов группы.

2. Ясность и определенность групповой цели.

3. Демократический стиль лидерства.

4. Кооперативная зависимость членов группы в процессе совместной деятельности.

5. Относительно небольшой объем группы.

6. Престиж группы.

Понятие установки в общей и социальной психологии

Установка в общей психологии

1. Целостное состояние субъекта;

2. Это момент динамической определенности психической жизни;

3. Целостная направленность сознания на определенную активность.

Примеры установок: моторная установка (преднастройка позы руки, спринтер на старте, готовый к рывку), перцептивная установка (ожидание угрозы – слышатся шаги, шорохи).

Типы установок (по Асмолову):

2. Целевые установки вызываются целью и определяют устойчивый характер протекания действия. В случае прерывания действия целевые установки проявляются в виде динамических тенденций к завершению прерванного действия.

Дата добавления: 2018-04-04 ; просмотров: 21 ; ЗАКАЗАТЬ РАБОТУ

http://studopedia.net/3_5429_osnovnie-polozheniya-teorii-malih-grupp-v-sotsialnoy-psihologii.html

Основные положения теории малых групп в социальной психологии

Классификации малых групп:

Американский социолог – Элтон Мейо – формальная и неформальная структура малой группы. Формальная – социальная иерархия в группе, фиксированность ролевых позиций. Неформальная – реальные статусы людей в отношениях между ними, которые могут не пересекаться с иерархией власти. Формальные – по социальной необходимости. Неформальные – по зову души. Соответственно и группы могут подразделяться на формальные и неформальные.

Основные подходы к изучению малых групп:

1. Социометрический (Морено) – попытка изучать внутреннее состояние неформальной структуры групп.

3. Школа групповой динамики (Левин). Под групповой динамикой понимается определенный перечень динамических процессов – изменений, происходящих в группах:

1. Сам процесс образования малых групп.

2. Процесс лидерства и связанный с ним процесс руководства.

3. Процесс принятия группового решения.

4. В отечественной традиции еще рассматривается процесс развития, который качественно отличается от процесса групповой динамики.

Петровский (Стратометрическая концепция малых групп). Петровский выделял следующие уровни малой группы:

1. Центральный слой групповой активности – ядро структуры, которая включает в себя групповые цели и цели, связанные с совместной деятельностью.

2. Ценностно-ориентационного единства. Это – слой отношений группы, связанный с разделением членами группы ценностей. Положение человека в группе определяется тем, насколько велик его вклад в групповую деятельность.

3. Непосредственные эмоциональные отношения – на принципах симпатии-антипатии. Отношения становятся опосредованы совместной деятельностью и вкладом в нее.

4. Групповая сплоченность – приверженность членов группе. К основным факторам сплоченности относятся:

1. Сходство базовых ценностных ориентаций членов группы.

2. Ясность и определенность групповой цели.

3. Демократический стиль лидерства.

4. Кооперативная зависимость членов группы в процессе совместной деятельности.

5. Относительно небольшой объем группы.

6. Престиж группы.

Понятие установки в общей и социальной психологии

Установка в общей психологии

1. Целостное состояние субъекта;

2. Это момент динамической определенности психической жизни;

3. Целостная направленность сознания на определенную активность.

Примеры установок: моторная установка (преднастройка позы руки, спринтер на старте, готовый к рывку), перцептивная установка (ожидание угрозы – слышатся шаги, шорохи).

Типы установок (по Асмолову):

2. Целевые установки вызываются целью и определяют устойчивый характер протекания действия. В случае прерывания действия целевые установки проявляются в виде динамических тенденций к завершению прерванного действия.

Дата добавления: 2018-04-04 ; просмотров: 22 ; ЗАКАЗАТЬ РАБОТУ

http://studopedia.net/3_5429_osnovnie-polozheniya-teorii-malih-grupp-v-sotsialnoy-psihologii.html

---

Комментариев пока нет!

Поделитесь своим мнением